2024年，長(zhǎng)田餐飲繼續(xù)發(fā)揮品牌優(yōu)勢(shì)，拓展新版圖，收購(gòu)好吃餐廳，打造一品黃河，集團(tuán)規(guī)模進(jìn)一步擴(kuò)大，員工人數(shù)不斷增加。為進(jìn)一步推動(dòng)濟(jì)南地域公司員工對(duì)公司的發(fā)展歷程、企業(yè)文化、業(yè)務(wù)布局以及未來發(fā)展規(guī)劃的理解和認(rèn)知，促進(jìn)兩地溝通協(xié)作交流，提升員工的歸屬感和凝聚力，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，4月8日、9日，由好吃餐廳、一品黃河經(jīng)理孫啟同，一品黃河副經(jīng)理胡才兵帶隊(duì)組織百余名濟(jì)南餐飲店員工到長(zhǎng)田實(shí)業(yè)總部及各業(yè)態(tài)開展了一次參觀學(xué)習(xí)活動(dòng)，并受到了集團(tuán)總部各部門的熱情接待。

四月，春濃，陽(yáng)光正好，微風(fēng)不燥，時(shí)光絢爛正佳期，正是團(tuán)建好時(shí)節(jié)！公司濟(jì)南餐飲業(yè)態(tài)的小伙伴們暫時(shí)告別繁忙的工作，齊聚集團(tuán)總部，開啟了一場(chǎng)充滿歡笑的團(tuán)建之旅！在企業(yè)黨建文化展廳，員工們駐足細(xì)觀，聆聽講解員詳述企業(yè)輝煌歷程，深切感受長(zhǎng)田精神。在企業(yè)文化墻的公益板塊，大家對(duì)公司做的社會(huì)貢獻(xiàn)和公益事業(yè)有了更深的認(rèn)識(shí)，紛紛感嘆企業(yè)責(zé)任擔(dān)當(dāng)，決心將這份責(zé)任感融入日常工作中，以實(shí)際行動(dòng)踐行企業(yè)價(jià)值觀。

隨后，大家乘車從勇建大廈出發(fā)前往華百電影文化廣場(chǎng)，受到了長(zhǎng)田實(shí)業(yè)副總經(jīng)理、華百?gòu)V場(chǎng)總經(jīng)理成峻志的熱情迎接。成總詳細(xì)介紹了華百?gòu)V場(chǎng)的運(yùn)營(yíng)理念和市場(chǎng)定位，帶領(lǐng)大家參觀了長(zhǎng)田書屋、商業(yè)區(qū)、餐飲區(qū)等核心區(qū)域，展示了現(xiàn)代化管理手段和優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，員工們親歷其境，深感華百?gòu)V場(chǎng)的創(chuàng)新活力與商業(yè)智慧。

接著，一行人前往易豐農(nóng)業(yè)蛋雞養(yǎng)殖場(chǎng)，實(shí)地觀摩了智能化養(yǎng)殖流程，親眼見證了從飼料投喂到蛋品收集的全自動(dòng)化操作，驚嘆于科技與農(nóng)業(yè)的完美結(jié)合。

最后一站在長(zhǎng)田實(shí)踐教育基地，大家近距離接觸了非遺技藝的傳承與創(chuàng)新，感受了鄉(xiāng)村博物館承載著的歷史記憶，深刻理解了公司在鄉(xiāng)村振興、文化傳承等方面的努力與付出，并在互動(dòng)體驗(yàn)中，進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到文化賦能產(chǎn)業(yè)的重要性。

在緊張而充實(shí)的團(tuán)建活動(dòng)間隙，易豐居為大家精心安排了一頓豐盛的午餐，菜品豐富多樣，色香味俱佳，它不僅是對(duì)體力的補(bǔ)給，更是心靈的一次溫馨聚會(huì)。大家在笑語(yǔ)中品嘗美食，沒有了工作中的拘謹(jǐn)與繁忙，只有彼此間最真摯的笑容和輕松的談天說地。正如那句“圍爐而坐，熱氣騰騰的鍋氣里，藏著團(tuán)隊(duì)的溫度與默契”，此刻的歡聲笑語(yǔ)，正是日常奮斗的最佳調(diào)味劑。

餐后，大家自由活動(dòng)。員工們或在林下樂園嬉戲歡笑，或在書屋靜享閱讀時(shí)光，或拍照留念，彼此分享心得體會(huì)，增進(jìn)了彼此間的了解與信任，活動(dòng)在歡聲笑語(yǔ)中圓滿結(jié)束，大家?guī)е鴿M滿的收獲與感動(dòng)返程。

員工心里話

作為濟(jì)南一家新開餐飲店的員工，我第一次走進(jìn)長(zhǎng)田實(shí)業(yè)總部時(shí)，就被這里的人情味打動(dòng)了。在參觀集團(tuán)總部勇建大廈時(shí)，我注意到每個(gè)角落都干凈整潔，總部的同事們臉上都掛著笑容，連保潔阿姨都會(huì)主動(dòng)和我們打招呼。一位長(zhǎng)田的老員工說：“張總常說，企業(yè)不僅要獲取物質(zhì)回報(bào)，更要讓每個(gè)人找到自我價(jià)值?！边@話讓我鼻子一酸——原來真正的管理不是冷冰冰的制度，而是把員工當(dāng)家人。

這次參觀讓我最震撼的，是長(zhǎng)田實(shí)業(yè)對(duì)傳統(tǒng)文化的堅(jiān)持。在龍格黑陶藝術(shù)研究院，老師傅們用黃河泥捏出精致的茶具，每件作品都蘊(yùn)含著匠人的心血與智慧，仿佛在訴說著千年的文化傳承。那細(xì)膩的觸感和溫潤(rùn)的光澤，讓我深深感受到傳統(tǒng)文化的厚重與靈動(dòng)。非遺傳承人徐老師說：“黑陶不僅是商品，更是濟(jì)陽(yáng)人的根?！辈惋嫷暌矐?yīng)如此，讓每位顧客不僅能品嘗美味，還能感受到文化的溫度。這份堅(jiān)持，讓我對(duì)長(zhǎng)田的敬意更深，也明白了企業(yè)文化的重要性。

以前總覺得大企業(yè)都是冷冰冰的機(jī)器，但長(zhǎng)田實(shí)業(yè)徹底改變了我的想法。在盛世龍華酒店，服務(wù)員帶我們看了廚房，灶臺(tái)亮得能照鏡子，連抹布都按顏色分類掛好。廚師長(zhǎng)說：“我們這兒的‘四葉級(jí)綠色餐飲’可不是擺設(shè)，從油鹽用量到垃圾分類，每個(gè)細(xì)節(jié)都得摳?！蔽矣浵铝藥讉€(gè)管理方法，準(zhǔn)備回去后實(shí)施。細(xì)節(jié)決定成敗，長(zhǎng)田的嚴(yán)謹(jǐn)讓我明白，優(yōu)質(zhì)服務(wù)不僅靠口號(hào)，更需在每個(gè)細(xì)節(jié)中踐行。這份對(duì)品質(zhì)的執(zhí)著，正是長(zhǎng)田贏得口碑的關(guān)鍵。 

本次團(tuán)建活動(dòng)切實(shí)踐行“一家人一條心 一起贏”的基本理念，充分展示了集團(tuán)的雄厚實(shí)力和規(guī)范高效的管理，不僅體現(xiàn)了集團(tuán)對(duì)員工的親切關(guān)懷，讓大家陶冶情操、放松身心，還為大家提供了寶貴的機(jī)會(huì)，增進(jìn)了兩地員工們彼此之間的了解，提升了專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力，增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)的凝聚力和向心力。大家一致表示，未來，將帶著對(duì)工作和生活更美好的期待，以嶄新的狀態(tài)、蓬勃的激情、昂揚(yáng)的斗志和團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神，積極投身于集團(tuán)發(fā)展的洪流中，攜手并肩，共創(chuàng)輝煌，為實(shí)現(xiàn)企業(yè)愿景和個(gè)人價(jià)值不懈奮斗，共同書寫長(zhǎng)田實(shí)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展新篇章！